賢い退職方法と失業保険について (知らないと損をする!)

会社を辞める際、次の就職先が決まった状態なら生活に困ることはありませんが、そうでない場合には生活に不安が生じます。
万が一転職活動が長引いてしまえば、あっという間に貯金が
なくなり、明日の生活費にも困ってしまうかもしれないからです。
そうならないために、日本には「失業保険(失業給付金)」の制度があるのですが、せっかくこんなに頼りになる制度があるのに、
正しく使えている人があまりにも少ないです。
あなたは知っていますか?
もらい方次第で失業保険は何倍にも変わることを・・・
実は私自身も、以前に転職をした際にはこのことを知らず、
本来ならもっと受け取れるはずの失業保険で、大きな損をしてしまいました。
これは、「本当に知っているか知らないかだけ」で差が付いてしまう部分なので、
これから会社を辞めようと考えている人は、絶対に損をしないように注意して下さい。
失業保険は、新しいスタートを切るために必要な大切な準備金です。
正しく制度を活用して、最大限に有利な失業保険を手に入れましょう。
失業保険を最大限に活用するためにはどうすればよいのか?
失業保険という制度を最大限に活用するためには、
残念ですが一般の書籍に載っている情報や、インターネットで調べられる情報では限界があります。
失業保険(雇用保険)に関する大まかな情報については調べる事ができますが、
「いくらもらえるのか?」「どうすれば支給額を最高に増やせるのか?」といった詳細については、
人それぞれケースバイケースで異なるため、あまり踏み込んだことは書きたくないからです。
※うかつに大勢の人が見るところで書いてしまうと、
「○○というサイトで、こうすればお金がたくさんもらえると書いてあった!」という人が続出して、
場合によっては書いた側にクレームが届くことがあるからです。
また当然ですが、これから辞める予定の会社に相談してもまともには答えてくれません。
そのため、通常であれば社労士や行政書士に個別に相談に行く必要があるのですが、
わざわざ会いに行くのは手間がかかりますし、しかも1時間○○円といった形でお金がかかります。
したがって、忙しい上にあまり金銭的な余裕がない私たちサラリーマンの場合は、
社労士、または行政書士が作成したマニュアルを参考にするのが一番です。
しっかりとした実績があり、万全のサポートが付いた手頃なマニュアルを参考にすれば、
わずかな費用で、その何十倍にもあたる失業保険をがっちり受給することができます。
【認定】 失業保険を最大限に活用するための推奨マニュアル
失業保険を最大限に活用するための知識がつまった、
まさに「失業保険のバイブル」的なマニュアルです。
自己都合の退社を「会社都合」に変えるためのポイントや、失業保険の受給期間を延ばす方法などについて詳しく解説されており、これまで多くの人がこのマニュアルの内容を実践して失業保険の受給額を増やしています。
このサイトでも不動の人気No.1となっており、他の同類マニュアルと比べても料金が安く、退職前でお財布が寂しい人にとっても一番おすすめできるマニュアルになっています。
また、最大の特長として「安心の完全返金保障」がついていますので、価格・安心面の両方から見て、このマニュアルがもっともおすすめとなります。
こちらも失業保険の受給期間を延長させるための方法が解説されたマニュアルです。本来なら会社都合退職になるところ、翌月から失業保険をもらえるようになる方法が書かれています。
新聞などに掲載された実績もあり、内容自体は参考になるのですが、サポート版を申し込むと価格がかなり高くなってしまいます。一番安い「お得版」というのもありますが、これを申し込むなら1位のマニュアルの方がおすすめです。
特定社会保険労務士、および行政書士の資格を持った著者が執筆した失業保険についてのマニュアルです。ページ数はかなり多く、比較的詳しい解説が書かれています。
また、失業保険の金額を自動で計算するソフトなども付いてるので内容は充実しているのですが、若干マニュアルの値段が高いのが難点です。失業保険の金額を計算するソフト自体は、正直に言ってあまり必要ないので、その分安い1位の教本の方が優れています。
失業保険は、私たちサラリーマンにとって「当然の権利」です
失業保険でもらえるお金というのは、これまで私たちががんばって働きながら支払ってきた、
(実際には天引きされていた)「雇用保険」の中から支給されています。
つまり、サラリーマンとして働いてきた私たちにしてみれば、
失業保険をもらうことは、悪いことでも何でもなく「当然の権利」なのです。
にも関わらず、このような制度があることを国はあまり広く教えたがりません。
なぜなら、失業保険は自分で申告しなければもらえないという決まりになっているため、
「知らない方が国にとって都合が良い」からです。
これは本当におかしな話だと思います。
ほんの少しの知識の差で、何十万円というお金を損するようなことがあってはいけません。
今までがんばって働いてきたのですから、遠慮せずに失業保険の制度を活用して、
次の就職までの期間を有意義に活用していきましょう。


